Openreach creates 4,000 jobs for broadband rollout

Jak przekazało Openreach, 3 tys. z 4 tys. utworzonych stanowisk przeznaczonych będzie dla praktykantów. Firma podkreśliła, że w dobie braków kadrowych i silnej konkurencji, potrzebna jest nowa fala specjalistów, których trzeba wykształcić.

Rekrutacja Openreach odbywa się w czasie, gdy pojawiają się doniesienia, iż na Wyspach ponownie rosną pensje. Niedawny raport firmy KPMG oraz grupy Recruitment and Employment Confederation (REC) wykazał, że ponad 400 agencji pracy na Wyspach nie jest w stanie nadążyć za popytem na pracowników, w związku z czym podnoszą stawki godzinowe do rekordowych poziomów.

Szef Openreach - Clive Selley - poinformował, że już w ubiegłym roku firma zatrudniła 2,5 tys. inżynierów, w tym 600 kobiet. Firma zatrudniająca w sumie 35 tys. osób podkreśliła jednak, iż wciąż potrzebne są większe wysiłki, aby tworzyć bardziej zróżnicowaną siłę roboczą. W tym celu wszystkie ogłoszenia o pracę są przygotowywane przez zespół ekspertów od języka - po to, aby brzmiały one neutralnie płciowo i docierały do wszystkich grup.

"Chcemy uczyć ludzi umiejętności i technik potrzebnych do długiej, ekscytującej i satysfakcjonującej kariery inżynierów. Chcemy, aby nasze środowisko pracy odzwierciedlało w pełni społeczności, w których żyjemy. Cieszę się, że w ostatnim roku zatrudniliśmy więcej kobiet i przedstawicieli mniejszości niż wcześniej. Wciąż jednak mamy o wiele więcej do zrobienia, zwłaszcza w branży, która nie jest specjalnie zróżnicowana" - dodał.